1130908_論文審查及期刊編輯工作坊新聞稿

第三屆「論文審查及期刊編輯工作坊」由國立臺灣大學管理學院發行的《臺大管理論叢》與國立中山大學管理學院管理學術發展辦公室發行的《中山管理評論》於2024年9月8日共同舉辦，活動地點在中山大學管理學院。活動主要目的為提升期刊論文審查品質並促進學者間研究經驗交流，吸引來自全臺逾百位學者共襄盛舉。

圖一、第三屆論文審查及期刊編輯工作坊參與學者大合照

活動分為上下半場，上半場為主題演講「如何進行一份優質的文章審查－期刊領域主編的角色、審查委員的角色、作者的角色」；下半場為論文審查工作坊，分別就「組織、人力資源與科管領域」、「行銷、國企與資管」、「財務與會計」三大領域進行期刊工作經驗的分享。上半場主題演講由《中山管理評論》總編輯－林杏娥教授開場主持揭開序幕。

期刊編輯的分工與研究原創性的審查挑戰

第一場主講人為《臺大管理論叢》總編輯－林修葳教授，分享「期刊主編與領域主編的分工、責任與挑戰」。期刊審查流程需經審查委員、領域主編及總編輯層層把關，包括評估稿件、Desk Rejection及相似度判定。總編輯需確保審查公正與要求符合流程，更強調原創研究的重要性。隨著人工智慧（如ChatGPT）的普及，虛假參考文獻成為新的挑戰，編輯團隊需更加重視文章的真實性。

審查委員的角色與責任：守門人、導師與創新推手

緊接著由《臺大管理論叢》副總編輯－魏志平教授分享「審查委員的角色與責任，如何做好學術論文審查」。審查委員需擔任三種角色，分別為Gatekeepers、Mentors 和 Promoters of Innovation。作為Gatekeepers需確保文章品質，檢視研究貢獻、方法與倫理，並提出具體建議；身為Mentors提供建設性回饋、指導研究實務，並創造學習機會；最後Promoters則突破現有知識的界限並引入新想法。審查過程中須保密個人身份、保持客觀公正，並依據科學評價稿件，提供具建設性的回覆與清晰準確的意見，並及時提供審查意見。

回覆審查意見的策略與操作技巧

第三場由中山大學人力資源管理研究所的謝慧賢教授分享「以作者的角度，如何回應審查意見」。首先，收到主編的回覆後，應確認是否有修改機會，切勿急於回應；回覆審查意見時，要換位思考、逐一解答，避免冗長內容或忽略問題；回覆信件開頭應先表示感謝、內容層次分明、強調文章賣點，並整理修改對照表以便審查。謝教授還提供了實際操作的例子，強調不僅要回覆信件，更需對文章進行修改，而面對審查委員的誤解時，應先表達感謝，再進行補充說明。

圖二、Q&A環節學者踴躍提問，討論熱烈。

下半場論文審查工作坊，以研究領域區分，分別進行論文審查工作經驗的分享。依序如下:

「組織、人力資源與科管」領域

「組織、人力資源與科管」領域由中山大學人力資源管理研究所陳旻男教授擔任主講人。第一步、如何成為同行審查委員，包括提升個人能見度，建議可參加國際會議（如AOM、DRUID和R&D Management），並取得個人獨特識別，如註冊ORCID ID並授權其連接個人相關研究出版物，也有助於建立專業形象。第二步於回應審查邀請信時，無需答應每個邀請；而接受時則應考慮自身專長與是否有時間達成。第三步若已接受邀請，於審閱科技類文稿時，重點為協助編輯決策並確定作者主張是否得到支持；閱讀整體文稿有助於理解作者的主張與論文主題。第四步撰寫評論時，需摘要研究及整體印象、討論改進建議，並提供清晰的審查意見報告，協助期刊編輯做出精確的決定。第二部分Q&A環節參與學者反應熱烈，除陳教授回應，主持人－林杏娥教授也共同分享經驗。

圖三、「組織、人力資源與科管」領域論文審查工作坊

「行銷、國企與資管」領域

論文審查工作坊「行銷、國企與資管」領域由臺灣大學資訊管理學系彭志宏教授擔任主講人。本場次分為兩部分，首先為彭老師以自身研究為例，針對來自審查者的挑戰性評論進行深入探討，並提供具體的回應方式。接著分享擔任副主編（Associate Editor）的經驗，強調寫作中的細節注意事項，如確保引言的重要性、應謹慎選擇審查委員，以及對忙碌審查委員的理解。第二部分Q&A環節參與學者反應熱烈，彭教授與主持人－魏志平教授共同回應。對於不同受眾的論文詳述程度，建議初稿中詳細表述，投稿時因應稿件格式限制，可放入附錄。面對非專業領域的審稿邀請時，應如實回覆副編輯自身情況。若遇到審查委員增加變數的要求，建議作者增加的原則為「不改變原本理論推導」；以副主編的角度則會取決於收集資料的層級，並提供合適的調整建議。

圖四、「行銷、國企與資管」領域論文審查工作坊

「財務與會計」領域

「財務與會計」領域由中山大學財務管理學系蔡維哲教授擔任主講人。蔡教授分享五篇自身投稿論文的經驗，為與會者提供許多寶貴建議。第一篇探討衍生性商品對台灣股票市場的影響，強調避險量的衡量困難及法規挑戰。第二篇關於選擇權隱含股權風險與股市回報。第三篇研究天氣對訂單提交及交易績效的影響，但資料取得困難，統計顯著性較弱。第四篇探討機構交易者的訂單不平衡與預期資產回報的關聯，揭示資訊不對稱的成本。最後，第五篇論文分析VIX期貨市場中的日內動能，解釋衍生性商品的避險壓力。透過五篇投稿的經驗分享，提供有效回應審查委員意見的策略與內容，現場與會者獲益良多。

圖五、「財務與會計」領域論文審查工作坊

本次工作坊的座談涵蓋多元主題，吸引來自全台各地的不同領域學者與博士生共襄盛舉。各場次演講者的內容引發廣泛迴響，現場氣氛熱烈，問答交流頻繁，使工作坊成為共同學習與交流的重要平台。我們期待未來能有更多優秀的學者參與論文審查與期刊編輯的學術服務，進一步提升臺灣管理科學的研究水準。

2024年臺大管理論叢最佳審查人頒獎儀式

此外，論文審查人為論文審查與專業建議提供的支柱，需投入大量時間和精力。《臺大管理論叢》藉由本次活動公開肯定審查人的付出與貢獻，以促進學術研究薪火相傳、並為學術發展帶來正面效益。今年最佳審查人獎 (Best Reviewer Award) 頒給國立東華大學企業管理學系的池文海教授與國立臺南大學經營與管理學系的曹瓊文教授，由魏志平副總編輯頒發獎項，並感謝兩位獲獎人的付出與貢獻。

圖六、2024年《臺大管理論叢》最佳論文審查人